记者昨天从市人社局获悉，市人社局、市财政局日前下发通知指出，到年，本市将建成制度完善、调查科学、发布规范的企业薪酬调查和信息发布制度，发挥市场在企业工资分配中的决定性作用，指导企业合理确定职工工资水平，引导劳动力有序流动、促进人力资源合理配置。
薪酬调查为抽样调查，原则上每年开展一次，并面向全社会公开发布企业从业人员工资报酬信息、企业人工成本信息以及相关技术说明等，市人社部门还将在此基础上对数据进行整理和分析，编制并发布人力资源市场工资指导价位和企业人工成本信息。
据介绍，薪酬调查将在全市开展，覆盖18个国民经济行业门类（不含公共管理、社会保障和社会组织以及国际组织行业门类）各类登记注册类型的企业及各类职业从业人员（不含军人和不便分类的其他从业人员），内容包括企业从业人员的工资报酬和企业人工成本情况，不同职业从业人员的工资报酬水平、构成等相关数据，以及不同行业、不同规模企业人工成本水平、构成及主要经济数据。
海河传媒中心出品
今晚报记者李杨
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